社員退職時の書類

従業員さんから退職の申し出があった場合に確認すべき事項

1. 手書きの退職願を提出してもらいます
   • 未消化の有給休暇が残っている場合、退職日以後は取得できませんので買取などは不要です。
   • 逆に有給休暇を取得した後に退職日を指定されると拒むことができません。
2. 離職票が必要かどうかを確認します（雇用保険の加入者のみ）
3. 退職日に健康保険証を扶養の分も含めて回収します（社会保険の加入者のみ）
4. 退職金を支給するかどうかを検討します
   • 支給する場合は退職所得申告書を従業員さんに書いてもらいます
5. 住民税を給与から天引きしている場合に次のどれに切り替えるかを確認します
   1. 普通徴収（自分で納付）に切替えます
   2. 最後の給与で残りの全額を控除します
   3. 退職金の支給がある場合に、退職金から残りの全額を控除します

小林雄気税理士事務所に退職連絡するための書類

• 退職連絡票（社会保険あり）・・・OneNote形式
  給与計算＋社会保険の手続を依頼されている場合にお送り下さい。
• 退職連絡票（社会保険なし）・・・OneNote形式
  給与計算のみを依頼されている場合にお送り下さい。